HRforStartup

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HR-Wissen für Start-ups und KMU

Arbeitsrecht und Personalarbeit verständlich erklärt: Fachartikel aus 25 Jahren HR-Praxis – kein Lehrbuch, sondern das, was im Unternehmen wirklich gebraucht wird.

Kerstin Bruns – HRforStartup

Ich gebe es zu… mein Herz schlägt für kleine Unternehmen. Start-ups und KMU, bei denen das Personalmanagement erst noch aufgebaut werden muss. Meist sind es hier noch die Gründer selbst, die das Personalwesen alleine betreuen. Manchmal werden besonders vertrauenswürdige Teammitglieder damit betraut, die aber wenig oder keine HR-Expertise besitzen.

Um in diesen Unternehmen gute Personalarbeit zu leisten, braucht es breites Wissen, denn meist muss eine Person alle HR-Bereiche abdecken. Nicht selten stehen die Verantwortlichen dann vor arbeitsrechtlichen Fragen, mit denen sie nicht gerechnet haben.

Genau dafür habe ich 2021 HRforStartup gegründet: mein Wissen aus 25 Jahren Personalarbeit, verständlich aufgeschrieben. Fachartikel zu Kündigung, Befristung, Vergütung, Krankheit, Elternzeit, Fehlverhalten und Recruiting – viele davon auch als PDF zum Herunterladen.

Verständlich. Praxisnah. Für 0 Euro.

Lernen Sie das HR-Wissen von HRforStartup kennen.

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