HRforStartup
Der HR-Telefonjoker für Start-ups und K
Ich gebe es zu…. mein Herz schlägt für kleine Unternehmen. Start-ups und KMU, bei denen das Personalmanagement erst noch aufgebaut werden muss. Meist sind es hier noch die Gründer selbst, die das Personalwesen alleine betreuen. Manchmal werden besonders vertrauenswürdige Teammitglieder damit betraut, die aber wenig oder keine HR-Expertise besitzen.
Interim Management ist für die genannten Unternehmen selten die richtige Alternative. Sie brauchen eine flexible Ad-Hoc-Unterstützung, die dann da ist, wenn nötig und auch nur dann Kosten verursacht.
Für diese Unternehmen habe ich HRforStartup gegründet. Als HR-Telefonjoker bin ich flexibel ansprechbar für alle anfallenden Personalfragen. Kompetent, pragmatisch und flexibel auf Stundenbasis.